UNAT Held or UNDT Pronouncements
La requ¨¦rante n¡¯ayant pas r¨¦ussi ¨¤ ¨¦tablir l¡¯ill¨¦galit¨¦, l¡¯irr¨¦gularit¨¦ de la proc¨¦dure, la mauvaise foi ou la motivation inappropri¨¦e dans la d¨¦cision du d¨¦fendeur de ne pas accepter sa demande de retrait de sa d¨¦mission, la demande a d? ¨ºtre rejet¨¦e.
Si le d¨¦fendeur n¡¯avait pas exerc¨¦ son pouvoir discr¨¦tionnaire pour rejeter la demande de retrait de d¨¦mission de la requ¨¦rante, il aurait ¨¦t¨¦ contraint d¡¯annuler les d¨¦cisions de s¨¦lection d¨¦j¨¤ communiqu¨¦es et accept¨¦es par trois autres membres du personnel. Cela aurait constitu¨¦ une rupture des contrats de travail des trois membres du personnel. Cette violation aurait entra?n¨¦ des cons¨¦quences juridiques n¨¦fastes. Par cons¨¦quent, selon le d¨¦fendeur, il ¨¦tait prudent d¡¯exercer son pouvoir discr¨¦tionnaire et de ne pas accepter la demande de la requ¨¦rante visant ¨¤ retirer sa d¨¦mission, ce que le Tribunal a jug¨¦ raisonnable dans les circonstances de l¡¯esp¨¨ce.
Decision Contested or Judgment/Order Appealed
La Requ¨¦rante conteste la ? d¨¦cision de [la] mettre en retraite anticip¨¦e, malgr¨¦ le retrait de sa demande de retraite anticip¨¦e ?.
Legal Principle(s)
Le Tribunal peut annuler la d¨¦cision attaqu¨¦e s'il est convaincu que l'exercice du pouvoir discr¨¦tionnaire de la direction ¨¦tait ill¨¦gal, contraire ¨¤ la proc¨¦dure ou mal motiv¨¦.
Le point de d¨¦part du processus de contr?le judiciaire est la reconnaissance de l¡¯existence d¡¯une pr¨¦somption selon laquelle les fonctions officielles sont r¨¦guli¨¨rement exerc¨¦es. Le d¨¦fendeur a la charge minime de d¨¦montrer qu'il a agi de mani¨¨re l¨¦gale et proc¨¦durale. Une fois la pr¨¦somption lev¨¦e, la charge incombe au demandeur qui doit la r¨¦futer en d¨¦montrant clairement et de mani¨¨re convaincante que la d¨¦cision contest¨¦e est d¨¦raisonnable ou injuste ou ill¨¦gale ou vici¨¦e sur le plan de la proc¨¦dure ou qu'elle est entach¨¦e d'un motif inappropri¨¦.