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Le tribunal a conclu que l'intim¨¦ n'avait pas inform¨¦ le demandeur du trop-pay¨¦ et que cet ¨¦chec ¨¦tait une violation de son obligation en vertu de l'article 2.3 de ST / AI / 2009/1. Bien que le demandeur n'ait pas signal¨¦ le trop-pay¨¦, le tribunal a constat¨¦ qu'il n'¨¦tait pas n¨¦gligent dans son devoir de se pr¨¦senter parce qu'il avait ¨¦t¨¦ pris dans une situation de s¨¦curit¨¦ p¨¦rilleuse au moment o¨´ il a re?u son bordereau ¨¤ la fin de novembre 2015, ce qui pourrait avoir Cela l'a amen¨¦ ¨¤ ne pas conseiller l'intim¨¦ du trop-pay¨¦. Le Tribunal a en outre not¨¦ que ST / AI / 2009/1 ne rend pas l¡¯obligation de l¡¯intim¨¦ d¡¯en informer le subordonn¨¦e du demandeur de signaler. Tant que le membre du personnel n¡¯a pas signal¨¦ le trop-pay¨¦, le devoir de l¡¯organisation en vertu de l¡¯article 2.3 demeure. Le tribunal a not¨¦ que l'option de paiement de versement stipul¨¦ ¨¤ la section 3.1 ne peut ¨ºtre utilis¨¦e qu'apr¨¨s avoir ¨¦tabli que le trop-pay¨¦ r¨¦sulte d'une erreur administrative de la part de l'organisation et que le membre du personnel prouve qu'il n'¨¦tait pas au courant ou ne pouvait pas raisonnablement s'attendre ¨¤ ce que ¨ºtre conscient du trop-pay¨¦. Le tribunal a conclu qu'il y avait une erreur administrative de la part de l'organisation qui a provoqu¨¦ le trop-pay¨¦, mais que le demandeur ¨¦tait au courant ou aurait d? ¨ºtre conscient du trop-pay¨¦ au 26 novembre 2015. Depuis le deuxi¨¨me ¨¦l¨¦ment ¨¦nonc¨¦ ¨¤ la section 3.1 de ST / AI / 2009/1 n'avait pas ¨¦t¨¦ satisfait, une r¨¦cup¨¦ration par versement n'aurait pas pu se permettre au demandeur. Le tribunal a jug¨¦ que le demandeur n'avait subi aucun pr¨¦judice et a refus¨¦ d'accorder les recours demand¨¦s parce que: (i) le demandeur avait conscience ou aurait d? ¨ºtre conscient du trop-pay¨¦ et (ii) il n'avait pas droit ¨¤ 6 138,06 USD dans le premi¨¨re place.
Decision Contested or Judgment/Order Appealed
R¨¦cup¨¦ration de 6 138,06 USD du salaire du demandeur en juin 2016 pour un trop-pay¨¦ de subvention en 2015.
Legal Principle(s)
Le droit de l'organisation de r¨¦cup¨¦rer les trop-pay¨¦s n'est pas non qualifi¨¦. Le droit de r¨¦cup¨¦rer en vertu des articles 2.1 et 2.2 de ST / AI / 2009/1 est entrelac¨¦ avec une obligation, en vertu de l'article 2.3, de ?informer imm¨¦diatement le membre du personnel? du trop-pay¨¦ une fois qu'il est d¨¦couvert. La pr¨¦misse sous-jacente de cette notification est de: (i) emp¨ºcher la confusion de la part des membres du personnel quant ¨¤ la base du r¨¦tablissement et (ii) des membres du personnel se pr¨¦parer ¨¤ une compression financi¨¨re potentielle. Les articles 2.1, 2.3 et 3.1 de ST / AI / 2009/1, conf¨¨rent ¨¤ l'organisation l'autorit¨¦ discr¨¦tionnaire de recouvrer enti¨¨rement le montant en trop du paiement mensuel d'un membre du personnel, d'accord avec le membre du personnel sur des moyens alternatifs de remboursement du montant d?, Soit par bancaire, soit par ch¨¨que personnel, soit d'accord avec le membre du personnel sur les paiements de versement.
Outcome
Outcome Extra Text
L¡¯intim¨¦ n¡¯a pas agi arbitrairement dans les circonstances de la pr¨¦sente affaire parce qu¡¯il avait le droit de r¨¦cup¨¦rer enti¨¨rement le trop-pay¨¦ du salaire du demandeur en juin 2016.