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Comme les requ¨¦rants n¡¯ont pas r¨¦pondu du tout aux demandes du tribunal, ils doivent donc ¨ºtre r¨¦put¨¦s avoir abandonn¨¦ la proc¨¦dure judiciaire qu¡¯ils ont institu¨¦e.

?tant donn¨¦ que les anciens r¨¨gles du personnel s'appliquaient ¨¤ cette affaire, le tribunal a soulign¨¦ que la demande ¨¦tait d¨¦raill¨¦e en vertu de la r¨¨gle 111.2 (a).

Conclusion sur la dur¨¦e de la suspension: ?La dur¨¦e de la suspension doit ¨ºtre d¨¦cid¨¦e par le tribunal en fonction de la nature et des circonstances de l'affaire et la pr¨¦sente discr¨¦tion du tribunal ne peut et ne doit pas ¨ºtre soumise ¨¤ aucune forme de contr?le par l'administration ?. La d¨¦cision a ordonn¨¦ le 1er septembre 2009 que la suspension de la d¨¦cision contest¨¦e de r¨¦silier l'emploi du demandeur le 3 septembre 2009 resterait en vigue son salaire ¨¤ partir de la date de la commande.

Le Tribunal a limit¨¦ son examen au bar de la d¨¦claration d'appel au JAB en f¨¦vrier 2009. ?tant donn¨¦ que les r¨¨gles du personnel de Fonner ¨¦taient applicables ¨¤ cette affaire, le jugement Morsy et la d¨¦finition plus large de "cas exceptionnels" en ce qui concerne l'art. 8.3 UNDT Statut, Art. 7.5 UNT ROP devait rester hors consid¨¦ration. Ni le manque de connaissances de la langue anglaise ni l'ignorance du droit ne pouvaient ¨ºtre accept¨¦s comme des ?circonstances exceptionnelles?. R¨¦sultat: la demande a ¨¦t¨¦ rejet¨¦e.

Conform¨¦ment ¨¤ l'article 10.1 des r¨¨gles de proc¨¦dure, un r¨¦pondant qui ne d¨¦posait pas sa r¨¦ponse ¨¤ temps est interdit de participer ¨¤ la proc¨¦dure, sauf avec l'autorisation du tribunal des litiges. Dans cette affaire particuli¨¨re, pour atteindre une ¨¦limination ¨¦quitable et rapide de l'affaire et rendre justice aux parties, il ¨¦tait n¨¦cessaire que l'intim¨¦ ait d¨¦pos¨¦ une r¨¦ponse. R¨¦sultat: Le juge a exerc¨¦ son pouvoir discr¨¦tionnaire conform¨¦ment aux articles 10.1 et 19 des r¨¨gles de proc¨¦dure pour accorder ¨¤ l'intim¨¦ de participer ¨¤ la proc¨¦dure et de d¨¦poser sa r¨¦ponse hors du temps.

Les cas de JAB transf¨¦r¨¦s sont r¨¦gis par la loi UNDT. Les d¨¦cisions du Tribunal administratif sur des circonstances exceptionnelles sont erron¨¦es et ne doivent pas ¨ºtre suivies. L'ignorance de la loi non pertinente. Lorsque la loi UNDT est ambigu?, l'interpr¨¦tation devrait pr¨¦server les droits et maintenir la justice en ce qui concerne la langue. R¨¦sultat: L'appel a ¨¦t¨¦ soumis dans les d¨¦lais et est ¨¤ recevoir.

Le demandeur soutient que la d¨¦cision de ne pas la promouvoir est contraire ¨¤ la charte des Nations Unies et que les dispositions des r¨¨gles du personnel stipulant que les principaux facteurs ¨¤ consid¨¦rer en ce qui concerne les promotions sont l'efficacit¨¦, la comp¨¦tence et l'int¨¦grit¨¦. Cependant, le requ¨¦rant ne pr¨¦cise pas ¨¤ ce que la d¨¦cision contest¨¦e viole lesdites dispositions et ne permet donc pas au juge de statuer sur ces affirmations. La principale raison du refus de recommander la promotion ¨¦tait que le demandeur n'avait pas ¨¦t¨¦ recommand¨¦ en 2007. Alors que la requ¨¦rante conteste...

Le juge prend sa d¨¦cision sur la base de tous les documents dans le dossier dans la mesure o¨´ toutes les parties en sont conscientes et ont pu en discuter. Il ne doit pas exclure un document produit par une partie ¨¤ moins qu'il ne soit soumis apr¨¨s l'expiration d'un d¨¦lai qu'il a lui-m¨ºme fix¨¦ ou qui lui est impos¨¦ par les textes et seulement si ce document ne devrait pas modifier l'issue du diff¨¦rend , une hypoth¨¨se qui oblige le juge ¨¤ accorder aux parties plus de temps pour garantir le respect de la proc¨¦dure contradictoire. Les r¨¨glements en vigueur pour ¨¦tablir la liste des promotions du...

Lorsqu'un d¨¦lai pour le d¨¦p?t d'un appel expire un dimanche, l'appel pr¨¦sent¨¦ le lundi suivant est admissible. Puisque, ni dans son appel d'introduction ni par des m¨¦moires ult¨¦rieurs ou par voie orale ¨¤ l'audience, le requ¨¦rant a fait une r¨¦f¨¦rence explicite aux arguments contenus dans la demande d'examen qu'il a fait au secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral, le juge se limite ¨¤ l'examen des arguments express¨¦ment soulev¨¦s express¨¦ment . S'il appartient au juge de r¨¦gner sur la r¨¦gularit¨¦ des proc¨¦dures de promotion et sur les erreurs factuelles commises par l'administration, il n'est pas pour lui de remplacer...