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Le Tribunal est saisi d'une requ¨ºte dans laquelle une fonctionnaire conteste la r¨¦siliation de son engagement permanent et sa cessation de service en raison de performances insatisfaisantes. Les ¨¦l¨¦ments de preuve montrent que la performance de la requ¨¦rante a ¨¦t¨¦ jug¨¦e ? partiellement conforme aux attentes ? ou ? ne r¨¦pond pas aux attentes en mati¨¨re de performance ? depuis 2015, ¨¤ l¡¯exception d¡¯un cycle au cours duquel elle a ? pleinement satisfait ? aux attentes. Le requ¨¦rant n¡¯a r¨¦fut¨¦ qu¡¯une seule de ces ¨¦valuations de performance, qui a toutefois ¨¦t¨¦ confirm¨¦e par le jury de r¨¦futation. En cons¨¦quence, toutes ces ¨¦valuations de performances lient le requ¨¦rant, l'Organisation et ce Tribunal. Dans ce contexte, le Tribunal a pris note des all¨¦gations de la requ¨¦rante selon lesquelles elle n¡¯¨¦tait pas en mesure de r¨¦futer ses ¨¦valuations de performance en raison de probl¨¨mes de sant¨¦ r¨¦sultant d¡¯un pr¨¦tendu harc¨¨lement, mais n¡¯a trouv¨¦ aucune preuve de ce fait all¨¦gu¨¦.
En outre, le Tribunal note que la d¨¦cision de mettre fin ¨¤ l¡¯engagement du requ¨¦rant en raison de performances insatisfaisantes a ¨¦t¨¦ pr¨¦c¨¦d¨¦e d¡¯une recommandation qui a ¨¦t¨¦ examin¨¦e par un organe central de contr?le conform¨¦ment ¨¤ la disposition 13.1(b)(i) du R¨¨glement du personnel.
En outre, le dossier montre ¨¦galement que tous les documents d¡¯¨¦valuation des performances du requ¨¦rant au cours des six derniers cycles contiennent des informations d¨¦taill¨¦es sur la mise en ?uvre des plans d¡¯am¨¦lioration des performances (? PIP ?) et sur les discussions tenues avec le requ¨¦rant ¨¤ cet ¨¦gard. Les vagues all¨¦gations du Requ¨¦rant selon lesquelles les PIP n'ont en fait pas ¨¦t¨¦ mis en ?uvre, discut¨¦s ou convenus d'un commun accord ne sont pas des ¨¦l¨¦ments de preuve suffisants pour que le Tribunal puisse d¨¦terminer tout type d'ill¨¦galit¨¦ li¨¦e aux ¨¦valuations de performance.
En ce qui concerne ses all¨¦gations de partialit¨¦ et de motifs ill¨¦gitimes, la Requ¨¦rante n'a ni d¨¦montr¨¦ que la d¨¦cision de mettre fin ¨¤ son engagement permanent ¨¦tait li¨¦e ¨¤ une quelconque arri¨¨re-pens¨¦e contre elle, ni all¨¦gu¨¦ ou d¨¦taill¨¦ des faits pr¨¦cis ¨¤ cet ¨¦gard.
Par cons¨¦quent, le Tribunal ne trouve aucune preuve d¡¯ill¨¦galit¨¦ dans la d¨¦cision contest¨¦e.
Decision Contested or Judgment/Order Appealed
La requ¨¦rante conteste la d¨¦cision de mettre fin ¨¤ son engagement permanent pour performances insatisfaisantes et de la licencier.