UNAT Held or UNDT Pronouncements
. Le demandeur a affirm¨¦ que la raison de la d¨¦cision contest¨¦e ne lui avait ¨¦t¨¦ divulgu¨¦e qu'¨¤ l'¨¦tape d'¨¦valuation de la direction et que la raison donn¨¦e n'¨¦tait pas soutenue l¨¦galement ou factuellement. L'UNDT a constat¨¦ que l'UNICEF ¨¦tait oblig¨¦ de fournir au demandeur une raison de la non-renouvellement de son contrat lorsqu'elle l'a demand¨¦. L'UNDT a constat¨¦ que, selon les notes de performance fournies avant le non-renouvellement du contrat du demandeur, sa performance, en droit, ne peut ¨ºtre consid¨¦r¨¦e comme insatisfaisante bas¨¦e sur les SEC. 5.2 et 10.2 de CF / AI / 2010-001 (instruction administrative sur la s¨¦paration du service). L'UNDT a constat¨¦ que l'intim¨¦ n'a pas ¨¦t¨¦ en mesure de justifier la loi ou sur les faits de la raison donn¨¦e pour la non-renouvellement de la nomination ¨¤ dur¨¦e d¨¦termin¨¦e du demandeur. L'UNDT a trouv¨¦ pour le demandeur, avec une r¨¦paration ¨¤ d¨¦terminer dans une d¨¦cision distincte.
Decision Contested or Judgment/Order Appealed
La requ¨¦rante a contest¨¦ la d¨¦cision de l'UNICEF de ne pas renouveler sa nomination ¨¤ dur¨¦e d¨¦termin¨¦e en fonction de sa performance pr¨¦tendument insatisfaisante.
Legal Principle(s)
Non-renouvellement / non-extension: l'UNICEF re?oit un degr¨¦ important de latitude lorsqu'il d¨¦cide de renouveler ou non l'un des nominations ¨¤ dur¨¦e d¨¦termin¨¦e de son membre du personnel. Cependant, la d¨¦cision de ne pas renouveler doit ¨ºtre correcte en droit et sur la base de raisons valides soutenues par des faits. Les membres du personnel en temps opportun, et ce temps appropri¨¦ sera accord¨¦ pour am¨¦lioration.